清华大学生命科学院院长施一公6月27日在北京举行的2010北京论坛暨中国留学职员回国创业与生长论坛上体现，新中国开国60年来作育了大批的项目人才，大批的项目人才支持着中国科技的生长。可是从久远来讲，中国需要高条理人才。

　　西欧同砚会2010北京论坛暨第五届中国留学职员回国创业与生长论坛27日在北京举行，施一公在论坛上说，科技竞争力第一是人才，主要是高端人才。“我们一定要熟悉到高端人才、高尖人才对国家恒久生长的战略作用”。

　　谈及高端人才的作用时，施一公举例说：“跟爬山一样，爬山没有到顶部的时间，你没有看到所有的景致，若是爬山到顶的时间，你可以看得很远。”

　　他体现，中国的科技体制过多的作育适用的人才，却较量少的关注基础研究。他呼吁，营造立异人才作育的情形，“这个情形不是一个简朴用对GDP的孝顺来权衡的”。

　　施一公还建议中国在制订人才战略时，将“立异”和“创业”区别开，由于二者所需要的情形差别。中国现在已经到了可以引进最优异的创业人才的时间，但中国的立异人才还相对贫瘠。

　　他以为，创业需要地方政府给予强盛的支持，好比房租、财务等等的支持。而立异型的领武士才则在思量“能否在中国这块土地上不但是生涯，而是要繁衍，并且要枝叶兴旺。”